在如今這個復(fù)雜的經(jīng)濟環(huán)境中,一個企業(yè)想要長盛不衰的生存下去談何容易,尤其是在滾齒機這樣的傳統(tǒng)行業(yè)中,企業(yè)的生存更是得拼實力、拼技術(shù)、拼質(zhì)量。那么,決定著滾齒機企業(yè)生存的又都有著哪些因素呢?下面來簡單分析一下。
影響滾齒機企業(yè)生存和發(fā)展的有兩大因素那就是團隊和市場。團隊是決定企業(yè)的核心競爭力。市場決定企了業(yè)的戰(zhàn)略方向和戰(zhàn)術(shù)方式。
那么提起團隊,團隊責任心是必不可少的。說到責任,每個滾齒機企業(yè)都能認識到它的重要性,可真的有責任的企業(yè)又有幾個呢?企業(yè)的責任來源于整個團隊的責任心,但責任心的培養(yǎng)是一個長期的過程。企業(yè)要在員工加人團隊之時,引導(dǎo)員工建立起“為企業(yè)負責、為客戶負責”的意識,要讓員工明白自身與企業(yè)及客戶之間的關(guān)系。
除此之外,企業(yè)的帶頭人要起到良好的榜樣作用,成為員工生活工作中的榜樣,令員工時時提醒自己,做好每一道生產(chǎn)工序。企業(yè)的角色定位不容忽視:前幾年行業(yè)的快速發(fā)展使得部分企業(yè)只顧著加大生產(chǎn),提高銷售量,無法給自身企業(yè)做好定位,這是企業(yè)發(fā)展中很容易忽視的問題。企業(yè)要明確自身的定位,只有定位明確了,才能對產(chǎn)品品質(zhì)提出更多的要求。只有產(chǎn)品品質(zhì)上去了,才能贏得更多客戶的青睞。
滾齒機企業(yè)要想在當下的市場環(huán)境中生存下去并且能有所發(fā)展,團隊責任心和企業(yè)的自我定位都是必不可少的因素。這兩點做好了,才能實現(xiàn)良好的發(fā)展。
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